感谢主席，问候在场各位!开宗明义，定义先行。企业的苛刻制度是指在企业管理中采取的一系列过于严苛、不近人情的规定与措施，包括但不限于让员工长时间工作、不给员工合理的薪资待遇、管理层不合理的施压与惩罚。往往会给员工带来沉重的负担，对其产生了很多负面影响。隐忍即将事情藏在内心，强力克制忍耐。而反抗则是指对企业或社会不公正、不合理或压迫性的行为制度进行反对、抗争。年轻人泛指14岁至35岁具有良好劳动能力,更愿意追求个人成长和自我实现的一个群体，基于此,我方判准为何者更有利于年轻人健康、长远地发展。论证如下:
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