对方辩友好，大家好，今天由我就我方辩题作陈词总结。
首先，我们再来明确一下今天的辩题，对员工8小时外进行监督是什么？便是对员工在工作之外的时间里，进行生活，工作中的问候与关注。这样的行为是什么，我们今天的辩论都在讨论是关爱有加，还是过度监督，就这个矛盾，我们首先应该考虑的是站在何者的立场。作为领导，对员工工作之外进行监督，这对于领导是什么，对于领导就是在加班。对于领导而言，牺牲了自己的时间，将重心更多放到员工中，将自己的时间投入到加班中，这是什么，这就是无私奉献，这就是关爱有加！
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