青年人面对不满意的工作不可以裸辞一辩稿

　　感谢主席，问候在场各位：

　　开宗明义，定义先行。根据我国对工作年龄的限制要求与国家统计局对青年的定义，此辩题中的青年人应当为16岁至34岁；裸辞，辞海解释指劳动者还没找好下一份工作就选择辞职。满意指意愿得到满足；可以，在此表示许可。针对当前辩题，我方的判断标准为何者更能符合劳动者与企业家双方的利益。所以我方认为青年人面对不满意的工作不可以裸辞。论证如下。

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